Nos valeurs
Vivre l’expérience Crédit Agricole du Languedoc et développer son talent !
Plus de 6 millions d’euros (près de 6 jours par an et par collaborateur en moyenne) consacrés à la formation : évoluez et sécurisez votre parcours professionnel à chaque étape !- Plus de 600 mobilités fonctionnelles et/ou géographiques de collaborateurs en 2019.
- Plus de 100 métiers à découvrir pour une carrière riche et diversifiée.
Intégrer une banque humaine et digitale
- 2 700 hommes et femmes dans près de 150 agences, centres d’affaires spécialisés et sur les fonctions supports.
- Une expérience client multicanale et un conseiller toujours au cœur de la relation.
- Des innovations : le Village by CA et notre centre d’affaires à Odysseum, de nouveaux concepts d’agences et des outils digitaux !
Porter notre engagement au cœur du territoire et au service des Languedociens
- Un modèle fondé sur des valeurs humaines de responsabilité et de solidarité : un budget de 600 000 euros dédié chaque année à l’accompagnement d’actions locales.
- Un réseau unique de 1 600 élus bénévoles engagés partout sur notre territoire et complémentaires de nos 2 700 collaborateurs.
Jouer collectif pour satisfaire nos clients
Des experts métiers reconnus et disponibles pour nos clients.
Des fonctions supports orientées vers le service client.
Des espaces de travail modernisés favorisant les synergies.
Être reconnu à la hauteur de son engagement
- Des échanges réguliers avec le management de proximité et votre chargé d’emploi pour accompagner votre évolution.
- Une politique de rémunération qui récompense la réussite collective et individuelle ainsi qu’un accord d’intéressement et de participation valorisé.
- Des avantages sociaux proposés par la Caisse régionale et le Comité d’Entreprise.